Mais do que dois escritórios, um único ecossistema onde o talento, a tecnologia e a colaboração se unem para criar impacto e promover a mudança.
A Natixis em Portugal é um Centro de Competências com a missão de transformar a banca tradicional através do desenvolvimento de soluções inovadoras para o negócio, operações e cultura de trabalho do Groupe BPCE em todo o mundo.
A Natixis em Portugal desenvolve soluções para as suas duas áreas, Corporate & Investment Banking e Asset & Wealth Management, e, de forma transversal, para as entidades do Groupe BPCE.
Contamos atualmente com mais de 3.000 colaboradores com 45 nacionalidades, que formam as equipas de Tecnologias da Informação, Atividades de Suporte à Banca e Compliance e trabalham de forma integrada, inclusiva e transversal, suportando todas as linhas de negócio e plataformas do grupo.
A mentalidade e a cultura de proximidade, agilidade e inovação caracterizam a equipa da Natixis em Portugal e refletem a missão da empresa de transformar a banca tradicional à escala global: um encaixe perfeito no ecossistema dinâmico e empreendedor português.
Impulsionada pela excelência, a Natixis em Portugal capacita os negócios do Groupe BPCE através de soluções financeiras e tecnológicas inovadoras, que criam valor e geram um impacto positivo na sociedade.
Com a tecnologia e especialização no centro, a Natixis em Portugal promove a melhoria contínua em todo o Groupe BPCE, criando valor duradouro para as pessoas, a organização e o ecossistema financeiro.
Mais do que dois escritórios, um único ecossistema onde o talento, a tecnologia e a colaboração se unem para criar impacto e promover a mudança.
Mais do que dois escritórios, um único ecossistema onde o talento, a tecnologia e a colaboração se unem para criar impacto e promover a mudança.
O berço da Natixis em Portugal, onde a nossa jornada começou em 2017. Uma cidade que representa inovação e colaboração, moldando a nossa identidade como um Centro de Excelência do Groupe BPCE.
O nosso escritório em Lisboa amplia a presença que construímos no Norte, ligando-nos a um leque mais amplo de talentos e a um ecossistema financeiro e tecnológico em pleno crescimento.
O berço da Natixis em Portugal, onde a nossa jornada começou em 2017. Uma cidade que representa inovação e colaboração, moldando a nossa identidade como um Centro de Excelência do Groupe BPCE.
O nosso escritório em Lisboa amplia a presença que construímos no Norte, ligando-nos a um leque mais amplo de talentos e a um ecossistema financeiro e tecnológico em pleno crescimento.
A Natixis em Portugal oferece uma ampla gama de Benefícios, refletindo o compromisso da empresa com o bem-estar e o desenvolvimento dos colaboradores, enquanto promove um ambiente de trabalho estimulante e motivador.
Através das Villages e do Sistema Solar, o escritório da Natixis representa um conceito inovador e disruptivo que inspira e potencia a colaboração e a criatividade.
Os colaboradores têm acesso a um modelo de trabalho híbrido e flexível, que lhes permite trabalhar remotamente enquanto mantêm uma colaboração regular no escritório.
Localizado nas instalações da Natixis, o Honolulu Wellness Club oferece aos colaboradores aulas dinâmicas de fitness gratuitas, ao longo do dia conduzidas por instrutores profissionais.
Incluem comunidades dedicadas desde o desporto e lazer até sustentabilidade e responsabilidade social, promovendo conexões e o desenvolvimento de competências além do horário de trabalho.
Nas áreas de Educação e Formação, Alimentação e Bebidas, Saúde e Bem-Estar, Veículos e Estacionamento, Lazer, Estilo de Vida, Banca e Telecomunicações.
Os colaboradores têm acesso a formação linguística, programas personalizados para desenvolver competências técnicas e comportamentais, e uma variedade de ferramentas de formação online. A Natixis oferece também apoio financeiro para iniciativas de formação externa.
Cobertura abrangente que protege a saúde e o bem-estar dos colaboradores e das suas famílias, garantindo que se sintam seguros e cuidados.
Os colaboradores têm direito a um subsídio mensal para apoiar opções de mobilidade sustentável, como transportes públicos e soluções ecológicas, além de soluções gratuitas como as Bambu Bikes.
O conceito das nossas Vilas e do Sistema Solar cria espaços flexíveis e colaborativos que estimulam novas ideias - desde terraços e zonas de lazer com pingue-pongue e basquetebol, até salas concebidas para conforto e inclusão, como a Sala de Lactação e a Sala de Oração.
O Urban Garden dá vida à sustentabilidade, promovendo a biodiversidade e o espírito de equipa através de workshops, e apoiando instituições locais com doações alimentares.
A Natixis oferece 2 dias de férias extra aos colaboradores com mais de 2 anos de casa e 3 dias extra aos que têm mais de 4 anos, além dos 25 dias de férias anuais.
Acesso a consultas médicas presenciais e online, garantindo cuidados de saúde contínuos e acessíveis.
Os colaboradores podem recomendar candidatos para vagas em aberto e receber recompensas, como atividades de team building ou incentivos financeiros, quando a pessoa indicada é contratada.
A Natixis oferece aos novos colaboradores um Kit de Boas-vindas o qual inclui uma mochila, um computador portátil, uns auscultadores, uma garrafa de vidro e uma caneca, além de um orçamento para melhorar o home office.
Disponível para colaboradores com pelo menos dois anos de serviço, permitindo-lhes tirar até 180 dias consecutivos de pausa, mantendo o vínculo contratual.
Iniciativa que promove o desenvolvimento de competências tecnológicas, como Business Analytics, Quality Assurance e Power BI, independentemente da função desempenhada.